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色觉缺陷和色盲类型的测试

颜色盲目考试

颜色盲目测试是您的验光师使用的设备,用于确定您是否具有颜色视觉缺陷或缺陷,或者曾经被称为颜色盲目的东西。

如果你认为你可能有色觉缺陷,去找验光师。(还没有吗?找一个你附近的验光师)。

有两种类型的颜色视觉测试:

  1. 筛选测试,可以检测颜色视觉问题的存在

  2. 更详细的定量测试,可以检测颜色视觉缺陷并确定颜色视觉缺陷的类型和严重程度

筛选色觉测试

最广泛使用的颜色视觉筛选试验是Ishihara颜色视觉测试。

该测试以日本眼科医生Shinobu Ishihara(1879-1963)命名,他设计了该程序并在1917年发表了对它的描述。

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验光师使用石原牌来检查色觉问题。在这个例子中,有红绿颜色缺陷的人可能看不到红色的数字。

石原色觉测试由一个小册子组成,每一页都有一个圆形图案(或“盘子”),由许多不同颜色、亮度和大小的点组成。

这些看似随机的彩色点以一种方式排列,具有正常色觉的人会在这些点的排列中看到个位数或两位数。有颜色缺陷的人要么看不到数字,要么看到的数字与有正常色觉的人看到的数字不同。

完整的Ishihara颜色视觉测试包含38个板块。包含14或24个板的缩写版本在全面的情况下更常用为筛选测试眼睛检查

被测人员通常在正常的房间照明中查看Ishihara板块,同时穿着通常的处方眼镜。随着Ishihara测试要求筛选人员识别和识别数字,在测试非常幼儿的颜色视野时,测试可能不那么可靠,(这可以通过验光师克服儿童用手指追踪形状的验光师)。

在石原色觉测试中,一个经常用来描述彩色图像的术语是“伪等色板”。这指的是图案中的一些彩色点,它们在颜色(“iso-”)上看起来和周围的点是相同的。

这是一种虚假的(“伪”)相同,而存在的差异使具有正常色觉的人能够检测到圆点阵列中的“隐藏”数字。

自Ishihara颜色视觉测试以来,医疗器械公司也使用伪同学开发了类似的颜色视觉筛选试验。

今天,也有许多颜色视觉应用程序,例如Colordx Computerized Color Vision测试(由Konan Medical)是一个自我管理的自我评分应用程序,可以在平板电脑和计算机上下载。

除了测试遗传颜色视觉缺陷之外,Colordx应用程序还可以检测到较晚生活中可以发展的颜色视觉缺陷青光眼, 多发性硬化症,糖尿病性视网膜病变据该公司介绍,患者还患有黄斑水肿和其他疾病,以及与长期使用药物和其他物质有关的色觉问题。

定量色盲测试

为了更详细地分析色觉缺陷和/或一个人准确感知颜色的能力,需要进行定量的色觉测试。

最流行的测试是法恩斯沃斯-孟塞尔100色相测试。

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法恩斯沃斯孟塞尔100色相测试识别和量化颜色视觉问题。(图片:沃特福德理工学院黄斑色素研究组)

这个测试由四个包含许多不同颜色的小圆盘的盘子组成。每个托盘的一端有一个彩色的参考盘。被测试的人必须安排在托盘内的其他磁盘,以创造一个连续的逐渐变化的色调。

为了得到准确的结果,范斯沃斯-孟塞尔100色相测试应该在一个尽可能模拟自然光的观景亭中进行。此外,彩色椎间盘应该至少每两年更换一次,以防止可能影响结果的颜色饱和度的损失。

每个彩色光盘都在底部编号,以便在键上进行评分结果。帽子的测试序列与正确序列之间的匹配越接近,该人的颜色感知越准确。

通过这种方式,100色相测试可以检测被测试者是否有色觉缺陷,并确定其色觉缺陷的类型和严重程度。

缩写版本的100个色调测试 - 名为Farnsworth-Munsell D15测试 - 仅包含15个不同色调的1个数字。像Ishihara颜色视觉试验一样的D15测试仅用于颜色视觉筛选目的,并且不能量化人的颜色缺陷的严重程度。

谁应参加色觉测试?

考虑到精确色彩感知至关重要的专业,应给予任何颜色视觉测试。例子包括电工,商业艺术家,设计师,技术人员和某些制造人员。

色彩视觉问题对一个人的工作表现的影响很大程度上取决于职位的色彩相关要求和这个人的色彩视觉缺陷的严重程度。

在很多情况下,对色觉差的担心是没有道理的。由于这种情况在出生时就存在,大多数色觉有缺陷的人没有意识到他们的缺陷,也没有发现它严重干扰他们的日常生活。

目前没有治疗色盲的方法,但在少数情况下有特殊颜色隐形眼镜可以提高一个人辨别特定颜色的能力。

在线颜色盲试验

可以在线找到许多颜色盲检查。大多数这些是Ishihara筛选试验的变化,并以不同程度的质量呈现。

由于精确的颜色表示对于任何色盲测试的准确性至关重要,因此在线颜色视觉筛选测试的结果是可疑的。为最准确的结果,请参阅验光师,并在适当的照明下使用标准化的测试材料进行训练有素的专业人员管理的颜色视觉测试。

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